日照市人民政府关于解决市属企业破产有关问题的意见
日政发[2006]37号

各区县人民政府，日照经济开发区、山海天旅游度假区管委，市政府各部门，各高等院校，市属各企事业单位，国家、省属驻日照各单位：

　　为规范市属企业破产重组工作，妥善解决职工安置及有关人员的待遇问题，根据《中华人民共和国企业破产法（试行） 》、《中华人民共和国民事诉讼法》及有关规章和上级政策精神，结合我市实际，现就解决市属国有、集体企业依法破产的有关问题提出如下意见：

　　一、妥善处理劳动关系

　　鼓励破产企业职工自谋职业。企业破产时，企业与职工的劳动合同自然解除，由企业破产清算组出具解除劳动合同关系的证明并发放经济补偿金。职工持有关手续到劳动就业部门办理失业登记。经济补偿金的计算办法和发放标准，参照《山东省劳动合同条例》的相关规定，按职工实际工作年限，工作时间每满1年（不满1年的按1年计算），发给1个月平均工资的经济补偿金。工资计算标准是企业正常生产经营情况下12个月的企业职工月平均工资。破产企业职工月平均工资低于市政府公布的企业最低工资标准的，按照市政府公布的企业最低月工资标准计算经济补偿金。

　　以破产财产清偿所欠职工工资、集资、社会保险和前款计算的经济补偿金等费用后尚有剩余的，可