各市、县(市、区)劳动(人事劳动)保障局：
　　为妥善解决2006年退休(退职)人员基本养老待遇问题，实现基本养老金计发办法改革的平稳过渡、合理衔接，根据省政府《关于完善企业职工基本养老保险制度的通知》(浙政发(2006)48号)和省劳动保障厅、财政厅印发的《关于完善企业职工基本养老保险制度的实施办法》(浙劳社老(2006)142号)规定，按照“增加的逐步增加，减少的不减发”的原则，现就2006年企业退休人员基本养老金计发问题通知如下：

　　一、2006年退休(退职)的人员，实行新老办法对比，按老办法计算的基本养老金高于按新办法计算的基本养老金的，差额部分予以补齐。若补齐差额后的基本养老金仍低于本人按2005年退休老办法计发基本养老金加2006年调整机制的，可按本人2005