湖南省劳动和社会保障厅关于开展高技能人才队伍建设研究专题调研活动的通知

各市州劳动保障局，相关企业：
　　为了不断提高我省技能人才队伍的素质，促进我省经济社会又好又快发展，根据省委组织部《湖南省中长期人才发展规划纲要(2009—2020年)编制工作方案》(湘组(2008)162号)的要求，决定开展湖南省高技能人才队伍建设情况专题调研活动。现将有关事项通知如下：
　　一、指导思想
　　以科学发展观为指导，落实人才强省战略，推进我省新型工业化进程，通过深入开展技能人才队伍建设情况调研，了解我省高技能人才队伍建设的基本情况、主要成效和基本经验，查找存在的主要问题，为制定我省高技能人才队伍建设中长期发展规划提供依据。
　　二、主要内容和范围
　　(一)检查的主要内容为：
　　1、目前技能人才队伍的基本情况(数量、结构、特点、分布)和总体评价；
　　2、技能人才队伍建设的主要成效做法和基本经验；
　　3、目前存在的主要问题及原因；
　　4、技能人才队伍建设中长期发展目标任务、基本思路和战略举措。
　　(二)调研的范围：
　　长沙、岳阳、怀化三市各选择15-20家企业；
　　省劳动保障厅从全省选择10家企业(省厅所选择的调研企业，请所在市劳动保障局给予配合)；
　　选择调研的企业应具有一定的代表性，包括中央在湘、省属、市属企业，不同所有制企业和不同生产行业的企业。
　　三、步骤和方法
　　(一)主要方法
　　本次调研采取抽样调查、查阅资料、座谈问卷等方式进行。
　　省厅和有调研任务的市劳动保障部门组织调研企业填报调研表格；到企业组织开展座谈，进行问卷调查(被调查员工应包括企业管理人员、专业技术人员和一线技术工人，每个企业参加问卷的员工应不少于15人，其中一线技术工人应占50%)。
　　(二)基本步骤
　　1、准备阶段，2009年2月20日前。制定调研工作方案、设计调查表格，召开三市劳动保障局培训科长和省厅调研企业人力资源部门负责人会议进行具体部署。
　　2、调研阶段，2009年2月21日—3月20日。各被调研企业先按要求填写调查表格，在劳动保障部门的组织下，安排员工填写调查问卷，企业同时还应提交做好技能人才队伍建设的书面建议和意见。三市劳动保障局在3月20日前将原始调研数据、问卷报送省厅，同时，要提交本市高技能人才队伍建设的调研报告，内容包括：本市技能人才队伍建设的主要做法、基本经验，工作中存在的困难，今后十年本市技能人才队伍建设的发展目标、基本思路和战略措施。
　　省厅直接调研的企业在3月5日前将调研表格和工作情况汇报报送省厅。
　　企业应在调研表格上盖章，人力资源部门负责人签字。
　　(三)报告起草阶段，2009年4月30日前。完成调研数据资料的分析汇总、调研报告的起草和报送工作。
　　四、基本要求
　　(一)高度重视，加强领导。三市劳动保障部门要切实组织好调研工作，统一思想认识，以严肃认真的态度，按照确定的时间、目标、任务，做好这次调研。
　　(二)认真组织，抓好落实。各级劳动保障部门要强化责任，加强指导，认真组织实施。被调研企业应积极配合，明确专人负责，真实、准确、全面地填写调查表格，并及时报送，客观反映本企业相关情况。
　　(三)分析总结，做好规划。各企业要认真总结本单位高技能人才队伍建设的经验和问题，结合企业自身发展战略提出今后一段时期加强技能人才队伍建设的思路，特别是对政府的政策建议。各级劳动保障部门在调研的过程中，要引导企业认真执行国家和省有关技能人才队伍建设的政策，指导企业总结经验，制定好本企业技能人才队伍建设中长期发展规划。
　　联 系 人：厅培训处　刘旸
　　联系电话：0731－4900041
　　传　　真：0731－4900096
　　电子邮箱：hnpx@sina.com
　　下载相关表格的网址：www.hn12333.com

二〇〇九年二月十八日

  附件.doc：
  1、湖南省技能人才队伍建设专题研究课题组成员名单
  2、企业技能人才状况调查表
  3、2009-2020年企业技能人才需求情况表
  4、企业技能人才状况调查表