关于加强市政府办公室研究室驾驶人员及车辆管理工作的意见

      颁发单位：江苏省常州市人民政府办公室

         常政办发〔2006〕93号

      关于加强市政府办公室研究室驾驶人员及车辆管理工作的意见

      各处局：

      　　为进一步做好市政府领导和市政府办公室、研究室机关用车的服务工作，加强对驾驶人员和车辆的管理，认真执行《市政府办公室驾驶人员及车辆管理制度》（常政办发〔2002〕71号文件），根据实际情况，制定本意见。

      　　一、车辆派遣使用规定：

      　　1．除市领导和秘书长相对固定用车外，其他车辆使用一律由秘书处统一调度，驾驶员要自觉服从，并积极主动搞好服务。

      　　2．重点保证市政府副秘书长、办公室（研究室）主任、副主任公务用车及离退休市领导应急用车。各处室因特殊情况需用公车须经办公室分管主任同意方可派车，市域外的长途用车原则上不予安排。

      　　3．节假日用车应从严掌控，因接待省及省外来宾确需工作用车的，应填报出车单，经分管领导同意后，由秘书处安排车辆，并作为核定加班的依据。

      　　4．秘书处负责督促驾驶班执行好值班制度，值班人员必须于值班当日提前10分钟到岗，搞好卫生清洁工作。

      　　5．机动车驾驶员在上班时间内不出车时，应坚守岗位待命。

      　　为提高车辆使用率，市政府领导因公外出（不带车）或出国时，驾驶员应正常上班，车辆作机动车调度使用，无故不到岗的视作旷工处理。

      　　二、车辆保养规定：

      　　1．驾驶员要强化安全意识，定期参加安全教育，搞好安全检查，注意消除安全隐患，确保车辆和人身安全。

      　　2．车辆由专人驾驶、保养，驾驶员应保证车况良好，车容整洁。不得擅自将车辆交给他人驾驶或与其他驾驶员调换车辆，若需调换车辆，必须由秘书处统一安排，并做好交接工作。

      　　3．车辆等级保养、部件大修、整车大修、更换部件（更换大件应事先报告）、车辆装潢，时间超过一天的需经办公室分管领导批准。

      　　4．驾驶员在出车任务结束后应按时归队停放，擅自将车辆停放在外造成损坏，由驾驶员本人赔偿。

      　　三、驾驶员考核规定：

      　　1．市政府办公室秘书处负责对驾驶员的录用、考核和奖惩工作。

      　　2．驾驶员要强化组织纪律观念，认真执行各项工作纪律，因事因病需休息，应严格履行请假手续，不得随意换车、代班。请假一天内由秘书处处长批准；二天内由分管主任批准；超过二天的由办公室主任批准。一个月内事假满三天的，扣除当月奖金；一年内超过七天的（法定事假除外），扣除全年奖金。驾驶员在每月月底应及时将本月行驶公里数抄报秘书处，由秘书处核定当月行车公里数及其补贴。

      　　3．秘书处每月根据值班安排，经办公室分管主任审核同意后发放驾驶员加班费。

      　　4．驾驶员违反上述车辆派遣使用规定和车辆保养规定，或不服从秘书处管理的，聘用驾驶人员视情节分别扣除月度奖或半年奖、直至解除劳动合同；机关附属编制驾驶人员视情节分别给予扣除奖金、停职检查，直至开除公职处分。

      　　5．秘书处平时应加强对驾驶员的教育和考核，聘用驾驶人员每半年考评一次，并根据考评结果实行末位淘汰制。机关附属编制驾驶人员每年考评一次。如驾驶员违反纪律，由秘书处依据规章制度并报经市政府办公室分管领导同意后处理，处理情况记入驾驶员个人档案，作为年终考核、录用的依据。

      二○○六年十一月六日