各省辖市劳动保障局，有关县市劳动保障局：

　　为贯彻落实中央和我省关于进一步加强高技能人才工作的意见精神，及时、准确、有效地宣传技能人才工作的新动态、新政策、新亮点、新举措、新成果，进一步完善我省职业培训工作信息经验交流平台，努力营造尊重劳动、崇尚技能，鼓励创造有利于技能人才成长的良好氛围，现就进一步加强我省职业培训信息交流和宣传工作提出如下意见：

　　一、充分认识加强职业培训信息宣传工作的重要意义
　　信息宣传工作是加强对基层业务指导、增进技工院校间沟通联络、推进职业技术培训和技能鉴定工作的重要手段，也是向上级部门宣传职业技术培训事业的便利渠道和重要方法。随着高技能人才队伍建设和技工院校教学工作的不断发展，职业培训事业进入了新的发展阶段，信息交流与宣传工作的作用日益突出。做好新时期职业培训信息宣传工作，有利于在职业培训界和广大技能鉴定工作者中宣传贯彻党的路线方针政策，有利于在全社会营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围，有利于宣扬优秀职业培训工作者的先进事迹和精神风貌。各市、县劳动保障部门、各技工院校及职业培训机构要从全局和战略的高度出发，充分认识职业培训信息宣传工作的重要意义，增强信息宣传意识，进一步加强信息交流与宣传工作。

　　二、指导思想
　　坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实党的十七大精神和科学发展观为主线，以“宣传河南职业培训工作成绩，展示河南职业培训队伍形象”为主题，进一步拓宽信息宣传渠道，优化工作机制，努力开创我省职业培训系统信息宣传工作的新局面。

　　三、主要内容
　　(一)党和政府的方针政策以及上级机关重要工作部署的贯彻落实情况；
　　(二)各级主管领导同志就职业培训及相关工作发表的重要讲话、重要指示和重要批示精神；
　　(三)本系统召开的重要会议、组织的重大活动及贯彻落实情况、动态指标完成情况以及阶段性工作动态；
　　(四)各地各单位特别是技工院校开展工作的新思路、新办法、新经验；
　　(五)各地各单位工作中涌现出的先进典型，出现的新情况和带有普遍性、苗头性、倾向性的问题；
　　(六)国外、省外在职业培训方面的先进经验和创新成果介绍；
　　(七)理论政策研究及教学研究的新成果。包括：对工作中需要解决的问题的一些政策性意见、建议，有关问题的综合分析和调研报告等。

　　四、主要方式
　　(一)刊物宣传。一是进一步改进《职业技术培训(杂志)》的宣传形式和内容，在提升质量的同时加大信息容量，使之真正成为集政策指导、信息沟通、经验交流、理论探讨、资料检索于一体的综合性期刊。二是创办《河南职业培训动态(半月刊)》，及时、准确地报道全省职业培训和鉴定工作各类动态性、举措性、经验性、探讨性信息。同时，选取创新力度较大、成效明显的工作，采写出有一定影响、份量较重的专题信息，直接报送人力资源和社会保障部等上级信息宣传阵地，并向系统主流媒体推介。
　　(二)网络宣传。健全河南省职业培训信息宣传网络，充分利用省职业资格工作网、各技工院校校园网、各级培训鉴定机构以及与职业培训业务有关联的企业网站等，整合网上信息资源和服务项目，建立健全有效的网站信息发布机制，并与省劳动保障网实现链接，及时宣传我省职业培训政策法规、职业培训和鉴定工作进展情况、技工院校教学动态、各类经验和典型等，把网站建设成为职业培训和鉴定工作的重要宣传阵地。
　　(三)研讨交流。通过定期或不定期召开研讨交流会的形式，如：校长论坛、鉴定所(站)座谈会、校企合作专题研讨会、教学教法经验交流会等，总结宣传教育特色和工作亮点，推广先进工作理念。

　　五、保障措施
　　(一)建立信息宣传机构。省职业技术培训教研室(省职业技能鉴定指导中心)成立专门的信息宣传机构，具体负责系统职业培训信息宣传的业务指导、信息采集、刊物编辑发行、网站管理等工作。
　　系统各单位即各省辖市教研室、职业技能鉴定中心，各技工院校，各级各类培训和鉴定机构等，也要成立专门的职业培训信息宣传机构或设置相应的职能，具体负责本单位的信息采集上报、网络信息发布等工作。
　　(二)实行工作责任制。系统各单位要选择事业心强、有较好文字和摄影功底的人员组建信息报送和新闻报道工作队伍，指定一名领导同志分管信息宣传工作，明确至少一名专职信息员(通讯员)。主要负责同志为信息宣传工作第一责任人，负责制订信息宣传工作计划，下达信息宣传工作任务，并严格审核报送稿件，切实提高信息质量。各单位要切实为信息宣传工作创造条件，提供方便。
　　(三)实行重要信息和重大宣传活动预约制度。系统各单位如遇有重要领导参加或举办重大宣传活动时，要及时向省教研室信息宣传部门预约联系，省教研室将根据需要，派出专门人员进行现场跟踪报道。
　　(四)切实抓好队伍建设。要加强信息宣传干部政治、思想、政策法规和业务知识的教育，经常开展信息宣传方面的业务技能培训，逐步培养出一支政治强、业务精、纪律严、作风正的信息宣传队伍。
　　(五)实行评比奖惩制度。省教研室每年年底对信息宣传报道工作进行总结评比，根据信息采用量和稿件质量等量化指标，评选出若干名先进集体和优秀工作者给予表彰奖励。对于信息宣传报道工作开展不力的单位给予通报批评。

二○○八年七月七日